by Michael Titus | 9 月 12, 2025 | 僱庸法, 博客, 商業法
撮要：股權歸屬協議（vesting agreement，又稱歸屬合約或既得股權協議）訂明創辦人、僱員及顧問如何隨時間逐步賺取公司股權。它令各方利益一致，減低「搭順風車」的風險，對初創、有意向外融資以及希望留住核心人員的企業而言尤其重要。在香港，與僱傭掛鈎的股份獎勵及購股權一般納入薪俸稅範圍，而離職後限制能否強制執行，則視乎其是否合理，所以文件怎樣寫、制度怎樣設計，實在關係重大。 什麼是股權歸屬協議？...
by Michael Titus | 9 月 4, 2025 | Articles, 僱庸法, 博客, 商業法
員工持股計劃在香港：入門與實務 在瞬息萬變的營商環境裏，吸引和留住頂尖人才是全球企業共同面對的難題，香港也不例外。企業主、公司董事、初創管理層和創辦人，都在不斷尋找具創意的方法來激勵團隊，凝聚同舟共濟的氣氛。當中一種日益受重視的有力工具，就是員工持股計劃（ESOP，Employee Stock Ownership Plan）。本文旨在拆解 ESOP 的概念，探討它的好處，並就它在香港對不同持份者的應用提供實用見解。無論你正考慮推行新的激勵計劃，還是想深入了解 ESOP...
by Michael Titus | 8 月 22, 2025 | Articles, 博客, 商業法
引言 初創融資的環境變化很快，創業者和投資者都在尋找更有效率、更靈活的方式來支持公司成長。當中有一種工具在早期融資特別受歡迎，就是未來股權簡單協議（SAFE，Simple Agreement for Future Equity）。SAFE 由知名初創加速器 Y Combinator 設計，相比傳統的股權協議和可換股票據，程序更精簡。本文會談談 SAFE 是什麼、如何運作、有什麼利弊，以及為何它成為不少初創和投資者的熱門選擇。 什麼是 SAFE？ SAFE...
by Michael Titus | 8 月 14, 2025 | Articles, 博客, 商業法
在瞬息萬變的初創融資環境中，香港的企業東主一直在尋找既高效又靈活的方式來籌集資金。在眾多可用的融資工具當中，可換股票據（convertible note）已成為熱門之選，對早期公司而言尤其如此。本文會全面介紹可換股票據，探討其基本概念、優點與主要條款，並舉例說明它與香港營商環境的關聯。我們亦會談談這些工具在實際操作中如何運作，回答企業東主常有的疑問，例如「可換股票據一般是怎樣運作的？」，並解釋為何創業者與投資者都可能偏好這種工具。 什麼是可換股票據？ 可換股票據，通常又稱可換股債務（convertible...
by Michael Titus | 8 月 6, 2025 | 博客, 商業法
For many Small and Medium-sized Enterprises (SMEs) in Hong Kong, legal counsel is often viewed through a narrow lens – a necessary expense for compliance or a reactive measure for disputes. However, this perspective overlooks a crucial truth: a stable and constant...
by Michael Titus | 8 月 1, 2025 | Articles, 博客, 商業法
For Small and Medium-sized Enterprises (SMEs) in Hong Kong, the unexpected can often be the most damaging. A sudden legal challenge – be it a contract dispute, an intellectual property infringement claim, or a regulatory investigation – can derail operations, drain...
